DIRECTOR/PLANNER

各種ゲームコンテンツの企画・開発・運営

• ゲーム開発ディレクター
• ゲーム開発プランナー

【ゲーム開発ディレクター】

• ゲームコンテンツのディレクターとしてゲーム全体又は一部コンテンツの制作指揮
• 必要に応じてクライアント様、パートナー企業との折衝、調整

【ゲーム開発プランナー】

• ゲームコンテンツのプランナーとして企画や仕様作成、調整
  （ほか、本人希望や適性によって、人員や予算管理を含んだ開発進行管理、クライアントやパートナー企業との折衝など、マネージャー/ディレクター補佐の業務配置あり）

大学・大学院・専門・短大卒以上
※ 学部・学科不問　経験者優遇

【ゲーム開発ディレクター】以下のいずれかもしくは両方のディレクター経験

• 家庭用ゲーム機向けゲーム開発
• スマートフォン向けゲーム開発（運営ロンチまでの初期開発）

【ゲーム開発プランナー】以下のいずれかもしくは両方のプランナー経験

• 家庭用ゲーム機向けゲーム開発
• スマートフォン向けゲーム開発（運営ロンチまでの初期開発）

■デザイナー、プログラマーなど他職種の経験者も歓迎

※経験年数、タイトル数、開発規模などをお伺いさせて頂きます

【ゲーム開発ディレクター】

• ディレクターやチームリーダーの経験がある
• 対外折衝、交渉の経験、もしくは興味がある
• 作業効率の向上やワークフローの整備に興味のある方
• 新規取組みに意欲的で、自発的に行動できる方

【ゲーム開発プランナー】

• ゲームクリエイターとして企画能力のある方
• 共同作業に際して適切な対人折衝能力がある方
• 新規取組みに意欲的で、自発的に行動できる方
• エンターテインメントに高い関心を持つ方
• プロフェッショナルとしての考えと対応が出来る方

年齢、経験等に応じて当社規定により優遇

給与改定年1回、賞与年2回、決算賞与（業績に応じて支給）、交通費支給（月4万5000円まで）

フレックスタイム制

• 暫定的にコアタイム無しフレックスタイム制を試行中
• フレキシブルタイム　8:00-22:00
• 標準労働時間8時間

完全週休2日制（土曜日及び日曜日、国民の祝日）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
※2023年9月期の社員年間平均休日125日

社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、健康保険組合保養施設、定期健康診断、グループ会社持株会制度、引越費用補助制度（上限あり）、社内軽飲食補助、昼食（弁当）補助、育児休業制度、子の看護休暇制度、介護休暇･休業制度、屋内全面禁煙

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• 東京本社：東京都品川区
• 札幌スタジオ：北海道札幌市

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